365bet网上足球比赛_beat365体育_365bet体育滚球绥化市委关于机关建设工作的几点体会
民主党派机关是党派组织开展日常活动，团结全体成员，发挥参政议政、民主监督职能作用的枢纽，是集司令部、参谋部、服务部、信息部和协调部为一体的重要机构，也是党派的社会形象窗口，在党派工作中发挥着组织、联络、协调、指导、管理、服务等多项职能，地位重要、作用重大。民主党派要搞好自身建设，首先应该抓住机关建设。
我们365bet网上足球比赛_beat365体育_365bet体育滚球绥化市委成立于2001年12月，是在原有的九三省委直属绥化支部基础上建立的。九三市委成立后，积极运作，争取到3个行政编制、1个工勤编制。内设综合办公室一个，目前有兼职秘书长一人，驻会办公室主任一人。虽然人员较少，但我社的各项工作一直在蓬勃有序地开展，并在政治协商、民主监督、参政议政、社会服务等领域发挥着越来越重要的作用。不仅如此，九三市委机关的自身建设工作在这几年里也得到了长足的进步。下面，就机关建设方面谈几点体会。
一、提升机关干部的整体素质是机关建设的主要内容
1、要加强政治学习，努力提高围绕中心、服务大局的能力。民主党派机关工作千头万绪，但最重要的是要围绕党和政府的中心，通过多种形式，协助做好争取人心、凝聚力量的工作。机关要为党派的参政议政、民主监督、自身建设、社会服务四项职能服务，机关干部必须增强责任感和使命感，树立正确的人生观、世界观、价值观，正确对待名、位、权，有十分明确的为参政议政工作服务的意识，全心全意为同级委员会服务、为上级领导服务、为基层组织服务、为全体成员履行职能服务。我社机关自成立以来，一直坚持每月一次的“议政日”活动，在“议政日”上，邀请基层组织的部分社员，就近期内国家出台的方针政策进行讨论，社员们也可对自身的工作进行交流。既增强了社员之间的感情，也增强了社员同社机关之间的联系。
2、强化业务水平，不断提高求真务实、调查研究的能力。民主党派机关的机构设置，从上到下与其他党政机关有所不同。尤其是地市级党派机关与省级、中央党派机关相比，规模小，编制少，内设机构也不是很健全。但从工作内容看，地市级机关承担的职责却是五脏俱全，有组织、宣传、办公室、调研等种种职责。这就要求机关干部要有爱岗敬业的思想，有做好党派工作的责任感和使命感，努力提高自身素质和业务水平，我社的机关干部每年都积极参加社省委、市委统战部等组织的各种培训、学习和调研，不断加强机关干部的工作能力和水平。
二、强化各项制度的完善与落实是机关建设的关键环节
为确保市委机关工作和管理的科学化、民主化及规范化，我们结合社市委各项工作实际制定了一整套工作、学习及管理制度，其中包括《学习制度》、《财务管理制度》、《会议制度》、《监督检查工作制度》、《文档管理制度》等。为使这些制度更科学合理，在制定制度过程中我们借鉴市委、市政府、社省委等单位的各项制度，还分别将制定的制度在社市委委员会上讨论，下发各基层组织协商，广泛征求意见，进行完善。最终逐一下发，以便对社市委执行各项制度的情况进行对照检查，提高工作透明度。这些制度的建立、完善及在工作中的运用，对社市委机关各项工作的健康开展起到了重要的推动作用。
三、规范机关干部的工作作风是机关建设的重要保证
1、增强服务意识，提高服务能力和效率。党派各级机关的主要职责是服务，服务质量的高低,是判断民主党派机关工作是否符合科学发展观的重要标志。要着眼于民主党派的长远发展，制定服务规划，完善服务标准，监督服务质量，评估服务效果，确保服务水平。机关要把服务于参政议政作为最重要的服务，机关工作人员要有十分明确的为参政议政工作服务的意识，逐步建立健全服务于参政议政的机制。积极创新工作思路和方法，把贯彻落实上级和同级委员会的各项工作部署作为必须做好的基本服务；要为基层组织服务，为广大成员服务，密切联系成员，把机关建成成员之家。
2、营造风清气正的机关风气。一是倡导爱岗敬业、无私奉献的风气。敬业奉献，既是推动事业发展的基本要求，也是实现人生价值的重要体现。机关人员要以敬业为本，以奉献为荣。要认真做事，确保把事情做对；更要用心做事，努力把事情做好。坚持工作的高标准，积极进取，改革创新，力争有所建树，有所作为。二是倡导团结协作、顾全大局的风气。机关工作是相互联系、相互渗透的有机整体，离开了同志间的帮助，离开了集体的智慧和力量，个人的本事再大也成不了大事。同志之间要相互包容，容人、容事、容言，工作上互相支持，学习上互相帮助，生活上互相关心，形象上互相维护。三是倡导坚持原则、遵章守纪的风气。讲原则、守纪律，是机关人员的起码要求，也是机关人员理论觉悟的重要体现。应强化政策纪律观念，自觉做到听招呼、守规矩，公道处事，谨慎用权，强化廉洁自律意识，树立廉洁奉公、公道正派的良好形象。
四、加强与社员之间的联系，努力将365bet网上足球比赛_beat365体育_365bet体育滚球绥化市机关建成社员之家
市委机关成立以后，我们加强了与社员的联系，每年都邀请社员、联系人到社市委做客，与社员交流思想、沟通感情、探讨工作，拉近了与社员的距离。社市委也及时了解社员的思想动态、生活状况、事业发展状况及存在的困难，想方设法帮助其解决遇到的问题。社市委成立几年来，积极为社员解决提职、政治待遇等诸多方面的问题，先后推荐了32人成为市政协委员，3人为市人大代表，8人为后备干部，受到了社员的称赞。对一些年龄比较大和退休的老社员，社机关的同志每年都到家中进行慰问，了解他们生活中存在的困难，并积极为他们解决。通过这些点点滴滴的小事凝聚了人心，团结了力量，用真情感动了社员，获得了社员对工作的支持。
五、严格管理，开创机关工作新局面
社市委成立后我们在各方面都强化了管理，具体体现在：
1、财务管理方面。社机关成立后，我们就按有关规定申请办理了公章、财务章等印鉴并设立了账户。所有发生的费用都经过入账、出纳等程序，做到账目清晰、管理规范。并配备了兼职会计，设立了各种账目，审批手续进一步完善。
2、文档管理方面。实现了文件、资料、档案管理的科学化、规范化。365bet网上足球比赛_beat365体育_365bet体育滚球绥化市委十分重视文档管理工作，在支社组建时便注重文件资料的积累、整理。每一次会议、每一项活动、每一份资料都被及时、如实、全面的记载和妥善保管起来。日前已立卷422卷，照片资料6册，录像资料3本。2002年以来的各种资料文件都按《档案法》及档案局有关规定分类保管，大致分为8个种类。市委成立以后所有形成的材料都有微机存盘，随时可查阅。社员基本情况也都全面输入微机，查阅起来十分方便。为妥善保管资料档案，我们购置了档案盒、档案柜，分类存放、保管、专人管理，达到了档案管理工作的要求。
4、日常工作方面，首先将创建精神文明单位放到日常工作的首位，注重抓软环境建设，做到了机关窗明几净、清洁卫生、物品摆放整齐有序。二是做到了工作思路清晰、工作有计划、有组织、有部署、有检查、有落实、有记录，并能及时总结归纳、上传下达。三是注重勤俭节约、勤政廉政。四是凡向上级及有关部门报送的材料，我们都做到内容详实、字面干净、结构合理、用字准确，并及时送达到相关领导和部门。
365bet网上足球比赛_beat365体育_365bet体育滚球绥化市委在机关建设上取得的这些成绩与社省委的指导和帮助是分不开的，与社市委各位同志的努力也是分不开的。但我社的机关建设工作还处在探索阶段，还需不断完善，并存在着一些问题。
一是力量不足，我社的领导班子成员主要是兼职工作，兼职同志本职工作任务重，只能抽出时间来做会务工作，使很多工作不能及时开展。
二是机关编制偏少。我社市委成立之初有编制4人，社员17人，截止到目前，我社已发展社员151人，但编制仍是4人，这就使机关工作人员的工作量增大。
三是机关办公经费偏紧。基层组织没有经费保障。这在一定程度上影响了社机关一些工作的开展。365bet网上足球比赛_beat365体育_365bet体育滚球
四是机关干部发展渠道窄。民主党派机关干部交流、挂职、培训机会少，省市之间级别待遇不统一，有的明显偏低，影响了机关干部的工作积极性和综合素质的提高。
总之，加强我社的自身建设，机关建设必须先行一步、走在前列。我们党派机关的工作人员今后都要按照《公务员法》严格要求自己，加强学习，提高素质，努力增强办文、办事和办会的能力，使我们党派机关真正成为“社员之家”。